RESOLUCIÓN JUS/2396/2006, de 13 de julio, por la que se hace pública la convocatoria del proceso selectivo para el acceso al cuerpo técnico de especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo servicios penitenciarios (núm. de registro de convocatoria JU018).
| Sección | Cargos y Personal |
| Rango de Ley | Resolución |
RESOLUCIÓN
JUS/2396/2006, de 13 de julio, por la que se hace pública la convocatoria del proceso selectivo para el acceso al cuerpo técnico de especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo servicios penitenciarios (núm. de registro de convocatoria JU018).
Considerando lo que disponen el Decreto legislativo 1/1997, de 31 de octubre, por el que se aprueba la refundición en un Texto único de los preceptos de determinados textos legales vigentes en Cataluña en materia de función pública y sus modificaciones sucesivas por lo que respecta a la promoción interna vertical mediante la Ley 17/1997, de 24 de diciembre, de medidas administrativas y de organización; la Ley 9/1986, de 10 de noviembre, de cuerpos de funcionarios de la Generalidad de Cataluña; la Orden JUS/54/2006, de 22 de febrero, por la que se da publicidad a la relación de tasas vigentes que gestiona el Departamento de Justicia; el Decreto 161/2002, de 11 de junio, sobre la acreditación del conocimiento del catalán y el aranés en los procesos de selección de personal y de provisión de puestos de trabajo en las administraciones públicas de Cataluña; la Ley 1/1998, de 7 de enero, de política lingüística; el Decreto 28/1986, de 30 de enero, del Reglamento de selección de personal; el Decreto 65/1987, de 15 de enero, por el que se aprueba el Reglamento general de provisión de puestos de trabajo, de promoción profesional y de promoción interna, en cuanto a las normas reguladoras de la promoción interna; el Decreto 123/1997, de 13 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento general de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios de la Administración de la Generalidad de Cataluña por lo que respecta a la asignación del destino de los funcionarios de nuevo ingreso, y el Decreto 66/1999, de 9 de marzo, sobre el acceso a la función pública de las personas con discapacidad y de los equipos de valoración multiprofesional;
Visto el Acuerdo del Gobierno de 27 de junio de 2006, relativo a la oferta de ocupación pública de la Administración de la Generalidad para el año 2006 de 150 plazas para el acceso al cuerpo técnico de especialistas de la Generalidad, grupo servicios penitenciarios, del Departamento de Justicia, publicado mediante la Resolución GAP/2265/2006, de 3 de julio (DOGC núm. 4671, de 7.7.2006);
Considerando que se han llevado a cabo los trámites previstos en la Ley 9/1987, de 12 de junio, de órganos de representación, determinación de condiciones de trabajo y participación del personal al servicio de las administraciones públicas, modificada por la Ley 7/1990, de 19 de julio;
En uso de las competencias que me atribuye el Decreto 101/2001, de 3 de abril, sobre atribución de competencias a diferentes departamentos de la Generalidad en materia de función pública, prorrogado por el Decreto 70/2006, de 11 de abril, y de acuerdo con lo que establece el artículo 80 de la Ley 13/1989, de 14 de diciembre, de organización, procedimiento y régimen jurídico de la Administración de la Generalidad de Cataluña,
Resuelvo:
Convocar el proceso selectivo para el ingreso al cuerpo técnico de especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo servicios penitenciarios (núm. de registro de convocatoria JU018), de conformidad con la bases que figuran en el anexo 1 de esta Resolución y de acuerdo con el programa de temas indicados en las resoluciones de 30 de junio de 1997 (DOGC núm. 2426, de 4.7.1997) y de 6 de agosto de 1997 (DOGC núm. 2452, de 11.8.1997, corrección de erratas en el DOGC núm. 2476, de 16.9.1997), por las que se aprueban la parte general y la parte específica del temario, respectivamente.
Contra esta Resolución, que agota la vía administrativa, los interesados podrán interponer, con carácter potestativo, un recurso de reposición ante el consejero del Departamento de Justicia en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su publicación, o directamente un recurso contencioso administrativo ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente al de la publicación en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, de conformidad con lo que prevén los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común, y los artículos 10 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa, respectivamente.
Igualmente, los interesados pueden interponer cualquier otro recurso que consideren conveniente para la defensa de sus intereses.
Barcelona, 13 de julio de 2006
Josep M. Vallès
Consejero de Justicia
Bases de la convocatoria
.1 Normas generales
1.1 Se convoca el proceso selectivo para proveer 150 plazas del cuerpo técnico de especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo servicios penitenciarios, que se distribuyen como sigue:
1.1.1 Treinta plazas para el turno de promoción interna.
De éstas, 1 se reserva para los aspirantes que acrediten la condición legal de disminuido. En el caso de que esta plaza quede desierta, se acumulará inicialmente a la reserva para disminuidos del turno libre y, en el caso de que no se cubra, se acumulará al turno de promoción interna.
1.1.2 Ciento veinte plazas para el turno libre.
De éstas, 6 se reservan para los aspirantes que acrediten la condición legal de disminuido. En el caso de que queden desiertas, se acumularán inicialmente a la reserva para disminuidos del turno de promoción interna, y, en el caso de que no se cubran, se acumularán al turno libre.
1.1.3 Asimismo, de conformidad con el artículo 56.1 del Decreto legislativo 1/1997, de 31 de octubre, se incluyen 3 plazas para el turno de promoción interna y 12 plazas para el turno libre, para los aspirantes que, una vez superados todos los requisitos del proceso selectivo, no hayan obtenido plaza. Estos aspirantes estarán en situación de expectativa de nombramiento y sólo serán nombrados funcionarios en la medida en que se produzcan vacantes.
1.1.4 Las plazas sin cubrir del turno de promoción interna se acumularán al turno libre y al revés.
1.2 Las personas que tomen parte en esta convocatoria no pueden participar en más de un turno de los previstos anteriormente.
1.3 Las funciones que corresponden a los funcionarios del cuerpo técnico de especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo servicios penitenciarios, son las destinadas a ejercer la ejecución, la colaboración y similares adecuados a su nivel de titulación y de especialización, en la tareas propias de los servicios penitenciarios de Cataluña.
1.4 De acuerdo con lo que establecen el artículo 19 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de medidas para la reforma de la función pública; el artículo 42 del Decreto legislativo 1/1997, de 31 de octubre, ya mencionado, y el Decreto 161/2002, de 11 de junio, sobre la acreditación del conocimiento del catalán y el aranés en los procesos de selección de personal y de provisión de puestos de trabajo en las administraciones públicas de Cataluña, los aspirantes a lo largo del proceso selectivo deben acreditar el conocimiento del nivel intermedio de catalán (certificado B), tanto en la expresión oral como en la escrita, en el grado adecuado a las funciones propias del cuerpo técnico de especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo servicios penitenciarios.
1.5 La realización de este proceso selectivo se ajusta a lo que establecen el artículo 103 de la Constitución española; la normativa estatal básica recogida en la Ley 30/1984, de 2 de agosto, y posteriores modificaciones legislativas; el Decreto legislativo 1/1997, de 31 de octubre, ya mencionado; la Ley orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de protección de datos de carácter personal; la Orden JUS/54/2006, de 22 de febrero, por la que se da publicidad a la relación de tasas vigentes que gestiona el Departamento de Justicia; el Decreto 65/1987, de 15 de enero, por el que se aprueba el Reglamento general de provisión de puestos de trabajo, de promoción profesional y de promoción interna, en cuanto a las normas reguladoras de la promoción interna; la Ley 1/1998, de 7 de enero, de política lingüística; el Decreto 161/2002, de 11 de junio, sobre la acreditación del conocimiento del catalán y aranés en los procesos de selección de personal y de provisión de puestos de trabajo de las administraciones públicas de Cataluña; la Orden PRE/228/2004, de 21 de junio, sobre los títulos, diplomas y certificados equivalentes a los certificados de conocimiento de catalán de la Secretaría de Política Lingüística; el Decreto 28/1986, de 30 de enero, del Reglamento de selección de personal; el Decreto 123/1997, de 13 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento general de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios de la Administración de la Generalidad de Cataluña; el Decreto 66/1999, de 9 de marzo, sobre el acceso a la función pública de las personas con discapacidad y de los equipos de valoración multiprofesional, y estas bases.
.2 Requisitos de participación en la convocatoria
2.1 Para ser admitidos en el proceso selectivo, los aspirantes deben cumplir los requisitos generales siguientes:
2.1.1 Tener la nacionalidad española.
2.1.2 Haber cumplido 18 años y no superar la edad establecida para la jubilación forzosa.
2.1.3 Tener el título de bachillerato, de formación profesional de segundo grado, de técnico superior (LOGSE) o cualquier equivalente a éstos, o cualquier otro de nivel superior, o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que acaba el plazo de presentación de solicitudes. Si se trata de un título obtenido en el extranjero, es necesario disponer de la homologación correspondiente del Ministerio de Educación y Ciencia.
2.1.4 Poseer la capacidad física y psíquica necesaria para el ejercicio de las funciones propias de las plazas convocadas, teniendo en...
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