RESOLUCIÓN GRI/1423/2003, de 15 de abril, de convocatoria de concurso específico de méritos y capacidades para la provisión de un puesto singular en la Secretaría de Administración y Función Pública del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales (convocatoria de provisión núm. GO/011/03).
| Sección | Cargos y Personal |
| Rango de Ley | Resolución |
RESOLUCIÓN
GRI/1423/2003, de 15 de abril, de convocatoria de concurso específico de méritos y capacidades para la provisión de un puesto singular en la Secretaría de Administración y Función Pública del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales (convocatoria de provisión núm. GO/011/03).
En el Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales hay vacante un puesto de responsable de Apoyo a los Órganos Evaluadores de la Secretaría de Administración y Función Pública.
El mencionado puesto consta en la vigente relación de los puestos de trabajo del personal funcionario de la Administración de la Generalidad de Cataluña y la descripción del puesto de trabajo que hace falta proveer ha sido incluida en el manual de organización del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales.
En consecuencia, de acuerdo con lo que establece el Decreto 123/1997, de 13 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento general de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios de la Administración de la Generalidad de Cataluña, y visto el informe de la Intervención Delegada,
Resuelvo:
.1 Convocar concurso específico de méritos y capacidades para la provisión de un puesto de responsable de Apoyo a los Órganos Evaluadores de la Secretaría de Administración y Función Pública del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales (convocatoria de provisión núm. GO/011/03), que se detalla en el anexo 1 de esta Resolución.
.2 Aprobar las bases de la convocatoria que figuran en el anexo 2 de esta Resolución.
.3 Las solicitudes deben presentarse en el Registro general del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales (Via Laietana, 26, de Barcelona) en el plazo de quince días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de esta Resolución en el DOGC.
Contra esta Resolución, que agota la vía administrativa, los interesados pueden interponer recurso potestativo de reposición ante la secretaria general del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales, en el plazo de un mes a contar del día siguiente de su publicación, o bien recurso contencioso administrativo, ante los juzgados contenciosos administrativos, en el plazo de a dos meses a contar del día siguiente de su publicación.
Barcelona, 15 de abril de 2003
P. D. (Resolución de 7.5.2002, DOGC de 21.5.2002)
M. Àngels Barbarà i Fondevila
Secretaria general
Descripción del puesto de trabajo
.1 Características del puesto de trabajo
Identificación del puesto: puesto 1.
Nombre del puesto: responsable de Apoyo a los Órganos Evaluadores.
Departamento: Gobernación y Relaciones Institucionales.
Unidad directiva: Secretaría de Administración y Función Pública.
Localidad: Barcelona.
Nivel: 18.
Complemento específico: 4.976,76 euros.
Horario: normal.
Tipo de puesto: singular.
Forma de provisión: concurso específico.
.2 Requisitos de participación
Grupo: C.
Movilidad: Administración de la Generalidad de Cataluña.
Colectivo de cuerpos: únicamente de administración general del grupo correspondiente.
Especificación de cuerpos: cuerpo administrativo de la Generalidad de Cataluña.
.3 Conocimiento de la lengua catalana
Conocimiento oral y escrito de la lengua catalana de nivel C de la Dirección General de Política Lingüística, o equivalente.
.4 Contenido funcional
4.1 Misión:
Colaborar tanto en la vertiente técnica como administrativa con los órganos evaluadores de los procesos de provisión de puestos de trabajo gestionados por la Secretaría de Administración y Función Pública, bajo las directrices del Servicio de Provisión y de Evaluación, para dar el apoyo necesario a los mencionados procesos.
4.2 Finalidades/funciones:
a) Realizar las gestiones informáticas necesarias en la base de datos de concursos, y colaborar en la actualización del Registro informático de personal con respecto a la provisión de puestos de trabajo.
b) Dar apoyo técnico y administrativo a las comisiones de evaluación de los concursos generales de provisión de puestos de trabajo.
c) Analizar los datos de los manuales de organización departamentales, para hacer el seguimiento.
d) Cualquier otra que le sea encargada en relación con las anteriores.
4.3 Tareas básicas o actividades:
a) Mantener permanentemente actualizada la base de datos de concursos para la gestión de las convocatorias.
b) Colaborar con otras unidades en la gestión de los datos necesarios de los concursos, para actualizar el Registro informático de personal.
c) Gestionar los datos y las plazas que formen parte de los concursos en relación con la aplicación de intranet (EPOCA).
d) Efectuar las convocatorias de reuniones a los miembros designados para formar parte de las comisiones de evaluación.
e) Codificar, introducir y verificar los datos de los concursantes en la base de datos de concursos.
f) Gestionar informáticamente las puntuaciones acordadas por las comisiones de evaluación.
g) Ejecutar los procesos informáticos necesarios, así como los correspondientes listados, para el desarrollo correcto del concurso, y verificar su contenido.
h) Gestionar la tramitación informática de los resultados provisionales y definitivos de los concursos en la aplicación de intranet y de Internet.
i) Asesorar a los concursantes y departamentos en temas relacionados con el ámbito de la provisión de puestos.
j) Extraer y analizar los datos sobre los manuales de organización departamentales, y hacer el seguimiento estadístico.
.5 Otras características
5.1 Conocimientos y/o experiencia convenientes:
Conocimientos en la aplicación del Registro informático de personal.
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