RESOLUCIÓN GRI/2221/2003, de 16 de julio, de convocatoria de concurso específico de méritos y capacidades para la provisión de un puesto de mando en la Dirección General de Administración Local (convocatoria de provisión núm. GO/023/03).
| Sección | Cargos y Personal |
| Rango de Ley | Resolución |
RESOLUCIÓN
GRI/2221/2003, de 16 de julio, de convocatoria de concurso específico de méritos y capacidades para la provisión de un puesto de mando en la Dirección General de Administración Local (convocatoria de provisión núm. GO/023/03).
En el Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales hay vacante un puesto de jefe/a del Servicio de Administración Local Abierta de la Dirección General de Administración Local.
El mencionado puesto consta en la vigente relación de los puestos de trabajo del personal funcionario de la Administración de la Generalidad de Cataluña y la descripción del puesto de trabajo que hace falta proveer ha estado incluida en el manual de organización del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales.
En consecuencia, de acuerdo con lo que establece el Decreto 123/1997, de 13 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento general de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios de la Administración de la Generalidad de Cataluña, y visto el informe de la Intervención Delegada,
Resuelvo:
.1 Convocar concurso específico de méritos y capacidades para la provisión de un puesto de jefe/a del Servicio de Administración Local Abierta de la Dirección general de Administración Local del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales (convocatoria de provisión núm. GO/023/03), que se detalla en el anexo 1 de esta Resolución.
.2 Aprobar las bases de la convocatoria que figuran en el anexo 2 de esta Resolución.
.3 Las solicitudes deben presentarse en el Registro general del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales (Via Laietana, 26, de Barcelona) en el plazo de quince días hábiles a contar desde el día siguiente de la publicación de esta Resolución en el DOGC.
Contra esta Resolución, que agota la vía administrativa, los interesados pueden interponer recurso potestativo de reposición ante la secretaria general del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales, en el plazo de un mes a contar del día siguiente de su publicación, o bien recurso contencioso administrativo, ante los juzgados contenciosos administrativos, en el plazo de dos meses a contar del día siguiente de su publicación.
Barcelona, 16 de julio de 2003
P. D. (Resolución de 7.5.2002, DOGC de 21.5.2002)
M. Àngels Barbarà i Fondevila
Secretaria general
Descripción del puesto de trabajo
.1 Características del puesto de trabajo
Identificación del puesto: puesto 1.
Nombre del puesto: jefe/a del Servicio de Administración Local Abierta.
Departamento: Gobernación y Relaciones Institucionales.
Unidad directiva: Dirección general de Administración Local.
Localidad: Barcelona.
Nivel: 27.
Complemento específico: 22.343,40 euros.
Horario: normal.
Tipo de puesto: mando.
Forma de provisión: concurso específico.
.2 Requisitos de participación
Grupo: A.
Movilidad: Administración de la Generalidad de Cataluña y Administración Local.
Colectivo de cuerpos: todos los cuerpos y las escalas de administración general y especial del grupo correspondiente.
Especificación de cuerpos: cuerpo superior de administración de la Generalidad de Cataluña y todos los cuerpos especiales del grupo A.
.3 Conocimiento de la lengua catalana
Conocimiento oral y escrito de la lengua catalana de nivel C de la Dirección General de Política Lingüística, o equivalente.
.4 Contenido funcional
4.1 Misión:
Fomentar la introducción de las nuevas tecnologías en el mundo local, de acuerdo con las directrices de la Dirección general de Administración Local del Departamento de Gobernación y Relaciones Institucionales, para lograr una mejora en la gestión interna de los entes locales, así como agilizar la relación entre la administración autonómica y la local.
4.2 Finalidades/funciones:
a) Ejecutar las actuaciones necesarias para la introducción de las nuevas tecnologías en la Administración local.
b) Realizar las actividades de coordinación de los entes locales en el ámbito de la Administración Abierta de Cataluña.
4.3 Tareas básicas o actividades:
a) Difundir y dar a conocer la extranet de las administraciones catalanas, eaCat, a las administraciones locales.
b) Dirigir y supervisar la gestión de la adhesión de los entes locales al eaCat.
c) Ejerce las funciones de superadministrador de los usuarios del eaCat.
d) Organizar la formación de los usuarios del eaCat.
e) Estudiar la ampliación de los servicios ofrecidos por el eaCat e impulsar su ejecución.
f) Organizar el paso de la información disponible al SIAL dirigida a los profesionales del mundo local al extranet de las administraciones catalanas.
g) Estudiar las posibles mejoras en la información facilitada a los profesionales del mundo local.
h) Estudiar e impulsar la participación de otros departamentos de la Generalidad en la carta de servicios del eaCat.
i) Estudiar las actuaciones de otras administraciones en el ámbito de las nuevas tecnologías.
j) Supervisar la implantación de proyectos subvencionados por el departamento en relación a la AOC (Administración Abierta de Cataluña).
k) Preparar la convocatoria de subvenciones a los entes locales para la gestión interadministrativa y la prestación de servicios por Internet y supervisar la gestión.
l) Analizar las solicitudes de subvención presentadas.
m) Elaborar y supervisar los informes respeto las solicitudes presentadas.
n) Colaborar en la preparación de la propuesta de resolución de la convocatoria de subvenciones.
o) Supervisar los informes respeto los posibles recursos contra la resolución de la convocatoria de subvenciones.
p) Potenciar el desarrollo de la página web Municat como herramienta de información general en relación a los entes locales de Cataluña.
.5 Otras características
5.1 Conocimientos y/o experiencia convenientes:
Conocimientos en Administración electrónica.
Conocimientos en relación a Internet.
Conocimientos sobre la gestión de las subvenciones.
Experiencia en implantación de nuevas...
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