RESOLUCIÓN TRI/4550/2006, de 17 de octubre, por laque se ordena la inscripción, el depósito y la publicación del Pacto reguladorde condiciones de trabajo del personal funcionario del Ayuntamiento de Palspara el periodo 2006-2007 (código de convenio núm. 1702222).

Extracto

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RESOLUCIÓN TRI/4550/2006, de 17 de octubre, por laque se ordena la inscripción, el depósito y la publicación del Pacto reguladorde condiciones de trabajo del personal funcionario del Ayuntamiento de Palspara el periodo 2006-2007 (código de convenio núm. 1702222).

RESOLUCIÓN

TRI/4550/2006, de 17 de octubre, por la que se ordena la inscripción, el depósito y la publicación del Pacto regulador de condiciones de trabajo del personal funcionario del Ayuntamiento de Pals para el periodo 2006-2007 (código de convenio núm. 1702222).

Visto el Pacto regulador de condiciones de trabajo del personal funcionario del Ayuntamiento de Pals, firmado, de una parte por los representantes de la empresa y, de la otra, por los de sus trabajadores el día 30 de marzo de 2006, y de conformidad con lo que dispone el artículo 36 de la Ley 9/1987, de 12 de junio, según la redacción dada por la Ley 7/1990, de 19 de julio, y el artículo 170.1.j) de la Ley orgánica 6/2006, de 19 de julio, de reforma del Estatuto de autonomía de Cataluña, y otras normas concordantes;

Vista la aprobación expresa de 30 de marzo de 2006 por el órgano de gobierno competente, según lo que dispone el artículo 35 de la Ley 9/1987,

Resuelvo:

.1  Ordenar la inscripción del Pacto regulador de las condiciones de trabajo del personal funcionario del Ayuntamiento de Pals para el periodo 2006-2007 (código de convenio núm. 1702222) en el Registro de los Servicios Territoriales del Departamento de Trabajo e Industria en Girona.

.2  Ordenar su depósito a la oficina correspondiente de estos Servicios Territoriales.

.3  Disponer que el mencionado Pacto se publique en el DOGC.

Notifíquese esta Resolución a la Comisión Negociadora del Pacto.

Girona, 17 de octubre de 2006

P. A. (art. 5 del Decreto 326/1998, de 24 de diciembre, DOGC de 24.12.1998)

Mercè Nadal Farreras

Secretaria de los Servicios Territoriales en Girona

Traducción literal del texto firmado por las partes

PACTO

de condiciones de trabajo del personal funcionario del Ayuntamiento de Pals (2006-2007)

Capítulo 1

Condiciones generales

Artículo 1

Finalidad

Estos acuerdos tienen como objetivo primordial, que presidirá su interpretación, alcanzar las finalidades siguientes:

1. La unificación de la normativa reguladora de las condiciones de trabajo del personal funcionario al servicio del Ayuntamiento de Pals, de acuerdo con la diversidad de las actividades que desarrollan.

2. La asimilación del régimen jurídico del personal funcionario al del personal laboral en todo aquello que permita su especial naturaleza y condición.

Artículo 2

Ámbito personal y funcional

Estos acuerdos se aplicarán en todo su contenido al personal funcionario que ocupe plaza en la plantilla.

También se aplicarán al personal que presta servicios de carácter interino en vacantes de la plantilla, con las excepciones siguientes: fondos sociales (a excepción de los artículos 32 y 33) y licencias para asuntos propios.

Quedan fuera de estos acuerdos, el personal temporal de la Oficina de Turismo, monitores de casales, vigilantes, etc. que tendrán sus propios acuerdos o bien una disposición final que englobe cada uno de estos colectivos.

El personal funcionario del Ayuntamiento será destinatario en la parte que le corresponda de las dotaciones presupuestarias est...

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