RESOLUCIÓN ENS/2580/2011, de 20 de octubre, por la que se convoca el procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, y se establecen sus bases.

Extracto

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RESOLUCIÓN ENS/2580/2011, de 20 de octubre, por la que se convoca el procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, y se establecen sus bases.

RESOLUCIÓN

ENS/2580/2011, de 20 de octubre, por la que se convoca el procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, y se establecen sus bases.

El procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación permite a las personas que lo siguen obtener una certificación capitalizable para la obtención, según corresponda, de un certificado de profesionalidad, de un título de formación profesional o de ambos. Por lo tanto, este procedimiento incide en las competencias del Departamento de Enseñanza y del Departamento de Empresa y Empleo, motivo por el que ambos departamentos llevan a cabo conjuntamente la convocatoria.

La Ley orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las cualificaciones y de la formación profesional, tiene por finalidad la ordenación de un sistema integral de formación profesional, cualificaciones y acreditación; y, a tal fin, se ha dotado, como instrumento de acreditación, del procedimiento de reconocimiento, evaluación, acreditación y registro de las cualificaciones profesionales.

Mediante el Real decreto 1224/2009, de 17 de julio, se ha regulado el reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral.

Mediante el Acuerdo de Gobierno de 8 de marzo de 2011, la Generalidad de Cataluña ha impulsado la definición de un nuevo modelo de orientación, capacitación y formación profesional, que incluye, entre otros objetivos, el de desarrollar un sistema de calificación transparente y modular, que permita la acumulación de los resultados del aprendizaje y el desarrollo de pasarelas a la formación complementaria.

Por lo tanto, y con el fin de concretar la ejecución de la mencionada convocatoria en Cataluña,

Resuelvo:

—1 Objeto y ámbito de aplicación

Esta Resolución tiene por objeto convocar el procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, para un máximo de 8.118 personas, y establecer sus bases.

—2 Bases

Las bases de esta convocatoria son las que se establecen en el anexo 1.

—3 Alcance

El alcance de esta convocatoria se determina en el anexo 2.

—4 Permisos individuales de formación

Con el fin de facilitar el acceso al procedimiento establecido en esta normativa, se podrán utilizar los permisos individuales de formación, de acuerdo con lo previsto en el artículo 10, apartado 7, del Real decreto 1224/2009, de 17 de julio, por el que se regula el reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral.

—5 Información y orientación general

Las oficinas de trabajo y los centros designados en esta convocatoria informarán y orientarán a las personas interesadas.

—6 Comisión interdepartamental de acreditación de competencias

Se crea una comisión paritaria formada por representantes de la Dirección General de Formación Profesional Inicial y Enseñanzas del Régimen...

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